I tipi Briggs ENTP e la carriera

Sono un cosa? Potresti aver chiesto questa domanda dopo aver scoperto di essere un ENTP. E perché non avreste chiesto ad alta voce quali significano queste lettere? Sembrano avere poco senso. Tuttavia, una volta che scopri cosa significa ciascuno e come puoi utilizzare tutti e quattro insieme per aiutare a prendere decisioni correlate alle carriere, sarai felice di avere queste informazioni.

Come ENTP si riferisce ai tipi di personalità di Myers Briggs

L'ENTP è uno dei 16 tipi di personalità identificati dallo psichiatra Carl Jung.

Jung ha pensato che i tipi di personalità degli individui sono stati costituiti da quattro coppie di preferenze opposte per il modo in cui scelgono di fare alcune cose. Le quattro coppie sono:

• Introversione [I] e Extroversion [E]: come si eccita
• Sensing [S] e Intuizione [N]: come si percepisce le informazioni < : come si decide [999] Giudicare [J] e percepire [P]: come vive la sua vita
• Prima di passare a una spiegazione di ciò che significa ogni preferenza, qui ci sono alcune cose importanti da tenere a mente. In primo luogo, queste sono solo le preferenze e, se preferisci energizzare, elaborare informazioni, prendere decisioni o vivere in una certa maniera, puoi fare il contrario se una situazione lo richiede. In secondo luogo, vi è interazione tra le tue preferenze. Ogni preferenza nel tuo quattro tipi di preferenza ha un effetto sugli altri tre. Infine, le tue preferenze possono cambiare per tutta la vita.

E:

La estroversione, o come viene spesso spellata, estraendo, significa che sei motivato da altre persone. Sarebbe più successo in un ambiente che ti consente di lavorare con altre persone, ad esempio in una squadra, piuttosto che da solo.

N:

• Come qualcuno che preferisce utilizzare l'intuizione durante l'elaborazione delle informazioni, ti basi su più dei tuoi cinque sensi. Potete guardare oltre ciò che è fisicamente davanti a te e immaginare cosa potrebbe essere. Questo ti mette in una buona posizione per sfruttare le opportunità future. T:
• La tua preferenza di pensare significa usare logica piuttosto che emozione per prendere decisioni. Analizzate i problemi e considerate le loro conseguenze. Solo dopo averlo fatto, agirete. P:
• Come qualcuno che percepisce, tendi ad essere flessibile. Le modifiche dell'ultimo minuto non ti preoccupano. Le scadenze, però, fanno. Uso del codice per aiutarti a prendere decisioni correlate alla carriera
• Il tuo codice di personalità può svolgere un ruolo nella scelta delle carriere. Quando si sceglie un sguardo di carriera al centro due lettere, "N" e "T". Sono i più rilevanti per questo scopo. Dal momento che ti piace immaginare che cosa potrebbe essere, una carriera che ti consente di perseguire nuove idee sarebbe buona per te.Ricorda, però, che ti piace pensare attentamente con attenzione in modo da scegliere una carriera che valorizza quella preferenza. Non vuoi perseguire una carriera che implica un rapido processo decisionale. Sarà stressante per te. Alcune possibili scelte di carriera sono tecnici di ingegneria, consulente di gestione, agente di prestito e dentista. Quando si pesano le offerte di lavoro, considerare l'ambiente di lavoro. Dal momento che siete energizzati dagli altri, cercare una situazione in cui non lavorate da soli troppo. Dovresti anche pensare alla tua preferenza per la flessibilità e per considerare i lavori che non sono troppo strutturati, in particolare quelli con scadenze strette.

Fonti:

Sito Web Myers-Briggs Foundation.

Barone, Renee.

^{Che tipo sono io?
. NY: Penguin Books
Pagina, Earle C. Guardando il tipo: Una descrizione delle preferenze segnalate dall'indicatore di tipo Myers-Briggs . Centro per le Applicazioni di tipo psicologico}