Le 10 cose che non dovreste mai fare al lavoro

Quando sei al lavoro, dovresti lavorare - naturalmente - ma sei anche umano. Tutta questa cosa umana significa che si commettono errori di tanto in tanto e si fanno alcune cose che non sono ideali. Tutti lo fanno e non è un grosso problema. Ma ci sono alcune cose che non dovreste mai, mai fare al lavoro. Ecco i primi 10.

Usa il tuo computer per qualsiasi cosa non vuoi che il tuo capo conosca

Un sacco di capi non importa se controlli la tua email personale, postare sul tuo account Twitter o acquistare fiori per la festa della mamma sul tuo computer di lavoro.

Ciò non significa che tu abbia libero accesso al computer.

Senza porno, naturalmente. Ma non cercate di fare il lavoro, scorrete qualcosa di inadeguato o fate qualsiasi cosa che farà scappare il tuo capo. Ricorda che il tuo reparto IT aziendale può accedere a tutto quello che fai su quel computer, anche quando lo si utilizza a casa.

Whine

Puoi trionfare a casa con i tuoi amici e la tua famiglia, ma il whining al lavoro è un killer di carriera. Questo non significa che non si può lamentare dei problemi. Tuttavia, quando si lamenta, la tua denuncia dovrebbe identificare un problema che può essere risolto con un piano d'azione che tu e la tua organizzazione può attuare. Quando ti sbattere, sta solo sbattere e ti fa apparire immaturo.

Overshare

Sì, vuoi diventare amichevole con i tuoi colleghi. Ma non hanno bisogno di conoscere tutto il tuo dramma - sia che sia dramma di relazione, dramma familiare o dramma medico. Questo non significa che è necessario essere un libro chiuso, ma significa mantenere la condivisione del dramma sotto controllo.

Informare i vostri colleghi che stai attraversando un divorzio è okay. Condividere ogni dettaglio su ciò che il tuo prossimo ex sta facendo non è. Mantenere le relazioni commerciali professionali.

Ignorare gli avvertimenti del tuo capo

Quando il tuo capo dice che devi entrare in tempo, lei lo sa davvero. Quando il tuo capo dice che il tuo atteggiamento ha bisogno di adattamento, ha bisogno di aggiustare.

Quando il tuo capo dice che vuole che tu ti metti a fuoco sull'attività A prima di passare al compito B, meglio fare A, la tua priorità. Quando non presti attenzione a questi avvisi, metti la tua carriera sulla linea.

Sempre dire Si

Il tuo capo non ti ha assunto perché aveva bisogno di un robot. Ti ha assunto perché avevi conoscenze, abilità e abilità che ti fanno grande a quello che fai. Questo significa che devi parlare e condividere le tue idee. Dopo aver esprimuto i tuoi dubbi su un'idea e il tuo capo dice che vuole ancora che tu lo facessi, fai così, ma usa il tuo intelletto per presentare nuove idee.

Tutto ciò che è illegale

Non dobbiamo dover dire questo, ma tante persone rompono tante leggi tutto il tempo, ovviamente non credono che sia un grosso problema. Pensate a accelerare.Tutti lo fanno, giusto? Ma non farlo quando si sta guidando in attività aziendali. Che ne dici di lavorare fuori l'orologio? Non dovresti farlo neanche. Non firmare le cose che non sono legalmente abilitate a firmare. Non fare droghe. Non lasciare scorrere le regole. Essere un bastone per la legalità.

Qualsiasi cosa immorale

Non mentire. Non avere una relazione. Non tentare di minare il tuo collega. Certo, tutte queste cose possono sembrare divertenti al momento, ma se sei fuggito, anche se non è direttamente collegato al tuo lavoro, abbassa l'opinione di tutti.

Non vuoi che la gente pensi a te come Jane, che ha avuto la relazione con il suo capo.

Raccomanda i tuoi amici perché sono i tuoi amici

Molte aziende hanno programmi di consultazione dei dipendenti e sono grandi. Se conosci qualcuno che sia favoloso in una posizione nella tua azienda. In ogni modo, raccomandare quella persona. Se qualcuno consigliato viene assunto, probabilmente riceverai un po 'di soldi extra. Eccezionale.

Ma, non consiglio qualcuno solo perché sei amico. Che tende a finire come un disastro. Ricorda, non si tratta solo del bonus di riferimento e non solo per ottenere un tuo amico un lavoro, è sulla tua reputazione. Se sai che il tuo amico è uno slacker, non lo consiglio.

Diffondi i germi intorno all'ufficio

Ora so che molte aziende non hanno piani malattie e in alcuni casi avrai problemi per prendere tempo, anche se hai una febbre di 104 e spende metà del giorno in bagno.

Se è così, allora un pocco sulla testa del tuo capo e spero che ottiene quello che hai.

Ma se la tua azienda ha un piano malato o un PTO che potresti usare quando sei contagioso, per amore di Pete, prenderlo. Quando sei malato, non stai lavorando per accelerare e stai infettando gli altri. Se lo ottengono, anche la loro produttività diminuisce.

Una persona con l'influenza può decimare un ufficio. Stare a casa. Se non riesci a stare non funzionando, lavorare da casa se possibile, ma per favore, tenga i germi a te stesso.

Lasciate arrabbiare

Il tuo lavoro può essere una delle cose più stressanti nella tua vita. Non lasciare però che il tuo stress si trasformi in rabbia che si trasforma in cattivo comportamento nell'ufficio. Urlando, urlando, punzonatura di un muro - o peggio, punzonatura di una persona - può essere limitazione di carriera.

La punizione di una persona rientra anche in quella categoria di cose illegali. Probabilmente avrai licenziato e potresti cadere in prigione. Imparate a contare a 10 prima di rispondere. Se ti dispiace molto, usa l'EAP della tua azienda e ottieni un aiuto per la gestione della rabbia. Risparmia la tua carriera.

Vuoi che i tuoi colleghi ti piaccino e rispettino voi e il tuo capo per apprezzare voi e il tuo lavoro in modo professionale. Vorresti fare il tempo di investire anche nel tempo felice del lavoro. Quindi, se eviti queste dieci azioni, ciò che vuoi verrŕ realizzato e avrai perso la maggior parte delle opportunità per il suicidio di carriera.