25 Cose che non dovreste mai dire durante un'intervista di lavoro

Ci sono alcune cose che dovreste tenere per te durante un'intervista di lavoro - anche se li stai pensando. Essere conservatori in quello che dici e condividi e tenga l'attenzione sulle tue abilità e qualifiche per un lavoro.

L'intervistatore non è interessato alla tua vita personale, ai tuoi programmi di vacanza o perché hai davvero bisogno di essere assunto per il posto di lavoro. Lui o lei vuole sapere perché sei la persona più qualificata per il lavoro.

Se non pensi di avere tutte le qualifiche, non menzionarlo.

Se non sei sicuro di come stai per lavorare, organizzare la cura dei bambini, vuoi già prendere tempo di vacanza o il programma non è perfetto e vuoi lavorare ore diverse, non menzionarlo . Questo non è il momento o il luogo per condividere i tuoi problemi o negoziare accordi di lavoro.

Lo stesso vale per come ti senti veramente sul tuo attuale (o ultimo) datore di lavoro. La negatività non va bene durante le interviste di lavoro. Le aziende vogliono assumere persone positive, non lamentele.

Un colloquio di lavoro è uno di quei momenti in cui la condivisione di troppe informazioni non ti aiuterà. Infatti, la condivisione troppo potrebbe costare un'offerta di lavoro.

Top 25 cose da dire mai in un'intervista di lavoro

Ecco 25 cose che non dovreste dire durante un'intervista e perché non dirle.

1. Odio davvero il mio lavoro. (Ti odio questo lavoro se ti fanno pagare?)
2. Ho una vacanza programmata in poche settimane. (aspettate di chiedere il time-off fino a hai un'offerta di lavoro .)
3. Il mio capo è il peggior capo mai. (Vuoi dire che il tuo nuovo capo se le cose non funzionano?)
4. La mia società attuale è terribile. ( Vuoi dire che la nuova azienda?)
5. Quanto paga questo lavoro? (Lasciate che il datore di lavoro presenti prima i soldi.)
6. Quando faccio una vacanza? ( Non chiedere i vantaggi finché non ti viene offerto il lavoro.)
7. Puoi farmi tariffa taxi per tornare a casa? (Scopri il tuo trasporto in anticipo.)
8. Ti dispiace se prendo questa chiamata? (Il telefono dovrebbe essere spento prima di entrare nell'intervista.)
9. Ho davvero bisogno di questo lavoro. (Non vuoi affrontare disperatamente.)
10. Non ho tutta l'esperienza necessaria, ma sono un allievo veloce. (Lasciate che l'intervistatore capisca se sei qualificato e si concentra sulle competenze che hai.)
11. Non lo so. (Ecco come rispondere quando non si ha una risposta.)
12. È sul mio curriculum. (Sì, è, ma l'intervistatore vuole sentirlo da te.)
13. Ho un appuntamento, sarà finita presto? (Fornire un sacco di tempo per intervistare e sappiate che l'intervista potrebbe funzionare più a lungo di quanto previsto.)
14. Mi dispiace, sto tardi. (Non essere se non hai un'emergenza.)
15. Parole di profanità o giuramento. (Tienilo professionale e cortese.)
16. Qual è la politica dei collaboratori di datazione? (Si tratta del lavoro, non della tua vita amorosa.)
17. Avete la Happy Hours di venerdì o c'è un bar aperto alle feste di festa? (Le discussioni di lavoro e di lavoro non si mescolano.)
18. Non ho cura dei bambini allineati, ma sto lavorando su di esso. (Non si vuole dare all'intervistatore alcuna ragione per pensare che non avrai la disponibilità necessaria all'azienda.)
19. Non ho ancora un'auto, ma presto. (Come sopra)
20. Questo programma non funziona veramente per me. Può essere cambiato ? (Non chiedere nulla finché non avrai un'offerta di lavoro.)
21. Non ho domande. (Dovresti sempre avere un elenco di domande pronte per chiedere l'intervistatore.) Che cosa fai a questa azienda?
22. (Dovresti esplorare la società e essere pronta a parlargli.) Che cosa è incluso nel pacchetto benefici?
23. (Attendi un'offerta di lavoro prima di discutere i vantaggi.) Le interviste mi fanno veramente nervoso.
24. ( L'intervistatore vuole assumere qualcuno sicuro nelle sue capacità.) Posso lavorare da casa?
25. (Non sollevare situazioni alternative di lavoro fino a quando non si dispone di un'offerta di lavoro.) Un'altra cosa che non dovresti fare in un colloquio di lavoro è chiedere direttamente al responsabile dell'assunzione se hai il posto di lavoro. Invece, chiedere il lavoro in modo più sottile che assicurerà che l'intervistatore sa che ti piacerebbe essere assunto.

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