Campione di riferimento di riferimento per la scuola di laurea da un manager

Le lettere di riferimento forti sono fondamentali per coloro che desiderano entrare nella scuola di laurea. Quando i dipendenti decidono di approfondire la loro istruzione - spesso perché vogliono aumentare il loro valore per il loro datore di lavoro attraverso l'apprendimento di nuove competenze - affrontano una forte concorrenza non solo per un posto in un buon programma di laurea ma anche per le risorse di aiuto finanziario che possono avere bisogno per coprire i costi di istruzione, libri e forniture.

Di seguito è riportato un esempio di lettera di raccomandazione per scuola di laurea scritta da un responsabile.

Se, come gestore, viene richiesto di fornire una lettera di riferimento per un dipendente, tenga presente che i dettagli forniti saranno importanti per aiutare il tuo dipendente a distinguersi dagli altri candidati alla scuola. Quindi dategli un pensiero a quello che credi di essere il maggior potere del tuo dipendente. Nella tua lettera devi fornire:

- 9 -> Un breve riepilogo della tua storia con il dipendente (Come e quando hai incontrato? Quanto hai lavorato insieme? In quale capacità?)

• Una dichiarazione dettagliata delle caratteristiche che credi consentirà al tuo dipendente di eccellere nei suoi studi universitari
• alcune descrizioni specifiche dei contributi che il tuo dipendente ha portato alla tua organizzazione; e
• Una dichiarazione di chiusura forte di approvazione per la candidatura del tuo dipendente.

A chi si preoccupa:

È onorato di raccomandare John Doe per la maturità nel programma di laurea presso l'Istituto Rochester. Ho avuto il piacere di conoscere e lavorare con John negli ultimi sei anni. Ha iniziato a lavorare con me come insegnante di laurea in organizzazione per lo sviluppo del software a XYZ a Siracusa, NY.

Dopo il suo tirocinio con me e la sua laurea presso l'Istituto di Rochester, sono stato abbastanza fortunato a tenere traccia della carriera di John in modo che, quando l'occasione è stata creata, sono stato in grado di reclutarlo alla sua attuale posizione qui a ABCD.

Le stesse caratteristiche che mi hanno convinto a prenderlo via dal suo precedente datore di lavoro, società B, sono anche perchè sono felice di offrirgli un approvazione non qualificata per lo studio di laurea.

John porta a tutte le sue attività energia, entusiasmo e impegno. Ciò è da aspettarsi in ogni membro di successo di un'organizzazione imprenditoriale e, a questo proposito, John si inserisce bene. Sia nella analisi di intricati algoritmi in un sistema di fatturazione, nella creazione di una gerarchia degli oggetti, sia nella creazione di migliori pratiche con una tecnologia emergente, John fornisce costantemente software di alta qualità per la nostra organizzazione. Questo parla al suo intelletto generale e alla capacità di apprendere, attributi che gli serviranno bene nel suo studio di laurea.

Mentre John è un membro relativamente minore della nostra organizzazione, misurato in base al suo mandato, si è rapidamente affermato come persona nella dimensione dei prodotti in cui ha lavorato. È sempre stato disposto a lavorare con i membri della nostra organizzazione per condividere le proprie conoscenze e competenze, in particolare come presentatore per presentazioni sulle funzioni del prodotto.

Ha un profondo spirito di utilità che, accoppiato alla sua rapida comprensione del soggetto, parla bene al suo potenziale come assistente didattico o istruttore.

Quello che trova più entusiasmante al personaggio di John sono i suoi interessi molto diversi dal software. Due dei suoi interessanti interessi sono la teoria dei giochi e l'economia. Può essere rapidamente impegnato in una discussione approfondita, per esempio, della logica dietro l'EZ-Pass, della mancanza di razionalità dei mercati finanziari, o dell'approccio ottimale per fare qualche quid sulla super-ciotola. L'ampia gamma di interessi di John parla bene del suo potenziale di ricercatore, sia nella portata di una vasta gamma di teorie alla ricerca in questione, sia nel portare avanti nuove ipotesi di interesse per i ricercatori.

John Doe è un membro apprezzato della nostra organizzazione che abbiamo imparato possiamo fare affidamento su, a prescindere dalla difficoltà del compito da gestire o dalla novità della sfida. La sua combinazione di intelligenza, impegno, perseveranza, creatività e un carattere compassionevole lo renderà sicuramente un membro importante di qualsiasi programma accademico.

Vi incoraggio a guardare favorevolmente la sua domanda.

Più

Indirizzo

Azienda
Indirizzo
Telefono
Email
Altri esempi: Lettera di riferimento
Maggiori informazioni sui riferimenti:

Cosa Includere in una lettera di raccomandazione Chi chiedere un riferimento