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Ecco le politiche, le procedure, i benefici, le aspettative del rapporto di lavoro, le aspettative professionali del comportamento e più che spesso si trovano in un manuale dei dipendenti. Questo esempio di esempio comprende anche le retribuzioni, le aspettative di prestazioni e le questioni legali.
Utilizza questi campioni come guide per sviluppare le politiche e il contenuto del tuo manuale personale. Questo sommario e le politiche collegate, gli articoli e altri materiali non possono essere ristampati in linea o utilizzati per la pubblicazione senza l'autorizzazione scritta di Susan Heathfield.
Quando sono disponibili risorse aggiuntive sul sito su un particolare articolo di manuale, ho collegato altri articoli, criteri, checklist e moduli qui per interesse centrale.
Rapporto e rapporto di lavoro
- Introduzione e finalità del manuale
- Messaggio di benvenuto del presidente / CEO
- Storia
- Visione aziendale
- Missione aziendale
- Valori aziendali
- Azienda Gli obiettivi generali
- L'impegno della società ai dipendenti
- Codice di comportamento e etica commerciale
- Politica di non sollecitazione
- Accordo di riservatezza tra dipendenti e datori di lavoro
- Accordo di non concorrenza
- Disclaimer
- Relazione: A Will Occupazione
- Dipendente Signoff Riconoscimento Significativo del Manuale, della dichiarazione At-Will e del riconoscimento del Dipendente che lui o lei comprenderà e si attesterà nei contenuti
Impiego di persone con disabilità (articolo)
- Ammissibilità all'occupazione
- Processo di applicazione interni degli impiegati
- Promozioni
- Uso dei parenti
- Politica di recupero
- Politica aperta porta
- Politica dei file del personale
- Accesso ai documenti del personale
- Maltrattazione e discriminazione
- Procedura di segnalazione di molestie e discriminazioni
- Romanzi d'ufficio: politica di fraternizzazione
- Partecipazione al lavoro
- Definizioni dei dipendenti esenti e non esenti
Periodi di pausa e di pranzo
- Attendance Expectations and Policy
- Chiusure
- Politica di telelavoro
- Terminazione quando non è possibile lavorare
- Professionalità sul posto di lavoro e rappresentazione aziendale
- Codice di abbigliamento da lavoro
- Posto di fumo senza fumo
Droga e alcool: Violenza sul posto di lavoro
- Armi al lavoro
- Sicurezza e sicurezza
- Parcheggio
- Visitatori sul posto di lavoro
- Conflitti di interesse
- Accogliere e dare intrattenimento o regali
- Viaggi per la politica commerciale
- Rimborso in miglia
- Compensi e vantaggi
- Informazioni sui paghe
- Scheda di compensazione
- Tempo di registrazione
Vantaggi
Vantaggi Ammissibilità
- Assicurazione malattia
- Assicurazione dentale
Assicurazione di visione
- Gruppo Assicurazione sulla vita
- Assicurazione sulla disabilità
- COBRA
- Contabilità flessibile di spesa sanitaria (FSA)
- Piano 401 (k)
- B (articolo)
- Programma di Assistenza ai Dipendenti (EAP)
- Assegni legali a pagamento
- Complemento di disoccupazione (articolo)
- Compensazione di disoccupazione (articolo)
- Assicurazione
- Opzioni di riserva
- Sconti dipendenti
- Pensione
- Tempo dipendente dal lavoro
- Vacanze pagate
- Tempo pagato
- Vacanze
- Sospensione
Lascito per il lutto
- Dichiarazione della giuria
- Lascito militare (USERRA)
- Uso delle attrezzature aziendali e dell'elettronica
- Uso telefonico
- Cell
- Politiche di telefono
- Strumenti, attrezzature e forniture aziendali
- Informatica e Internet
- Politiche di blogging e social media
Monitoraggio sul posto di lavoro:
- Posta elettronica, Computer, Voicemail, Internet e utilizzo del telefono < Sorveglianza video e ricerche fisiche
- Prestazioni e valutazione delle prestazioni
- Pianificazione e processi di valutazione delle prestazioni
- Condotta e performance dei dipendenti
- Interruzione di lavoro immediato (articolo)
Disciplina progressiva
- Risoluzione dei conflitti
- Procedura di reclamo
Termine di lavoro (articolo)
- Interviste di uscita (domande campione)
- > Disclaimer:
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Come scrivere un ristorante Manuale dei dipendenti
Come scrivere un manuale del dipendente del ristorante per nuovi server, baristi. Assicurarsi di includere le politiche di sicurezza alimentare, molestie e lavoro.
Cosa compongo in un manuale dei dipendenti?
Cosa includere in un manuale dei dipendenti: politiche e procedure, benefici per i dipendenti, tempo impiegato per i dipendenti. Includere anche una dichiarazione di
Cosa fa un manuale dei dipendenti per te?
Che cosa fa un manuale dei dipendenti per te? Fornisce indicazioni ai dipendenti circa i modi desiderati per i dipendenti di agire sul lavoro e molto di più. Scoprire.