Video: Il ruolo del Diritto Penale e della politica criminale nella crisi delle imprese: Prof. Laurini 2025
Lotti di persone che cercano lavori di giustizia criminologica e criminalità trascorrono tempo e energia preziosi che creano i loro resumes. Si prende cura di formattarli correttamente, li stampano su carta di alta qualità e assicurano che i datori di lavoro sanno tutto quello che c'è da sapere su se stessi. Potrebbe essere meglio speso altrove, però? Hai davvero bisogno di un curriculum per la giustizia penale e la carriera criminologica?
Avete bisogno di un curriculum?
La risposta corta a questa domanda è no. La maggior parte del tempo, i lavori di giustizia penale e criminologia sono con i governi ei governi molto spesso operano in modo molto diverso rispetto ai datori di lavoro del settore privato.
Assunzione privata e settore pubblico
In verità, il processo di assunzione dei lavori per la giustizia penale e la criminalità si basa spesso sull'equità più che sulla ricerca del perfetto impiegato. Per raggiungere questo obiettivo, di solito impiegano metriche di punteggio oggettivamente oggettive e applicazioni di lavoro che catturano se un candidato possiede le conoscenze, le competenze e le capacità per svolgere il lavoro.Un resume spesso non si inserisce in quelle metriche. La gente scrive riprende a dire ai datori di lavoro cosa pensano che il datore di lavoro vuole sapere. Disegnati correttamente, dipingono il candidato di lavoro nella migliore luce possibile. Le applicazioni di lavoro, d'altra parte, raccolgono solo quei dati che un datore di lavoro ha effettivamente bisogno.
Riprende, invece, obbligano un responsabile di assunzione a cercare quelle informazioni, cosa che non spenderanno molto tempo a fare.
Seguire le indicazioni
Le applicazioni di lavoro offrono un altro scopo importante che i CV non possono soddisfare: sono un buon indicatore della tua capacità di leggere e seguire le istruzioni.
Se l'applicazione non è completa, se lasciate spazi vuoti in aree critiche o se si commettono errori significativi, il manager di assunzione è molto probabile che ti identifichi come qualcuno che non è serio o non è in grado di fare - il lavoro.
Non ce l'hai bisogno se non ne hai bisogno
Se un annuncio di lavoro non richiede un resume, non presenta un resume. Probabilmente non si leggerà, e anche se lo fa, molto probabilmente non avrà alcuna baring su se si ottiene un colloquio di lavoro. Molto meglio spendere quel tempo e l'energia per evitare errori nella tua applicazione.
Esprimi la tua esperienza
Se siete preoccupati di assicurarvi di lasciare che il datore di lavoro conosca tutto quello che porta al tavolo, non essere. La maggior parte delle applicazioni del governo include una sezione che consente di elencare le tue conoscenze, abilità e abilità che riteniate rilevanti per la posizione in cui stai candidando.Assicurati di sfruttare appieno questa sezione e non dovrai preoccuparvi di presentare un resume.
Se hai preparato un curriculum di ottima qualità, non preoccuparti; non sarà tutto per niente. È comunque possibile utilizzarlo per vendere te stesso. Puoi anche lasciare che i professionisti che stanno già lavorando nell'industria prescelta guardano a voi per sapere se sei veramente qualificato per il lavoro che desideri.
Utilizza il tuo curriculum per aiutarti a completare rapidamente e facilmente le applicazioni per la giustizia penale, perché tutte le tue informazioni sono accuratamente raccolte proprio davanti a te.
Trova successo nell'applicazione di lavoro
I CV sono strumenti straordinari e sono sicuramente un must-have per molti posti di lavoro nel settore privato. Nelle criminologie e nelle carriere di giustizia penale, però, sono più spesso che semplicemente non necessarie. Invece di lavorare duramente per creare il perfetto curriculum, trascorrere quel tempo assicurandovi che le vostre applicazioni di lavoro siano complete, accurate e senza errori. Questo ti darà una migliore possibilità di sbarcare un grande lavoro di giustizia penale.
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