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Le domande di colloquio richieste per posizioni come agente di prestito variano a seconda dei tipi di prestiti che si sta lavorando e della società in cui stai intervistando.
Tuttavia, ci sono un certo numero di domande che probabilmente saranno richieste durante un'intervista per una posizione come agente di prestito. Queste includono una combinazione di domande di interrogazione comportamentali, nonché domande che si concentrano sulla vostra esperienza di prestito e la tua capacità di riuscire nel lavoro.
Desiderate essere pronti per tutti i tipi di domande e parlare specificamente sul tuo background, competenze e esperienza in ogni area.
Domande di comportamento
La domanda di questioni comportamentali è una tecnica comune utilizzata dai manager per valutare la capacità di un dipendente potenziale di adattarsi al proprio team. Vogliono davvero saperne di più su chi sei e quale sia la tua etica e la tua personalità. Per ogni domanda, preparate un breve aneddoto che risponda alla domanda e vi dipinga come un impiegato intelligente, qualificato, duro e affabile, che salta direttamente nei compiti a portata di mano. Di seguito sono riportati alcuni esempi comuni di domande comportamentali.
- Qual è il tuo carattere peggiore dei personaggi?
- Qual è il tuo miglior carattere?
- Dimmi un momento in cui hai lavorato in modo efficace sotto pressione.
- Come gestisci una sfida?
- Hai mai commesso un errore? Come lo hai gestito?
Domande sul tuo background tecnico
Naturalmente, i datori di lavoro vogliono sapere se sei qualificato per essere un ufficiale di prestito e ancora vogliono sentire alcuni esempi specifici tratti dalla tua esperienza.
Ecco alcune domande da preparare per rispondere.
- Che esperienza bancaria avete?
- Quali licenze hai (stato e federale)?
- Quanto sei familiare con le leggi e le normative in materia di prestiti e banche?
- Avete esperienza con FHA e VA così come prestiti convenzionali?
- Puoi lavorare senza un tiraggio?
- Come ti senti di paga basata su commissioni?
- Spiegare l'ammortamento negativo.
Perche 'sarai il miglior prestatore di prestiti
Una volta che il datore di lavoro ha stabilito di essere qualificato, vogliono poi sapere perché dovrebbero assumerti sopra altri candidati qualificati. Rifletti sui successi, come ha favorito nuove attività e come hai navigato situazioni difficili. Avere un esempio per parlare a ciascuna delle seguenti domande.
- Come fai a creare nuove attività?
- Dimmi la tua rete di referral?
- Descrivere come creare rapporti con la tua rete.
- Dimmi come hai spiegato ai clienti i diversi tipi di prestiti e opzioni di credito con termini di servizio.
- Descrivere una situazione con un client insoddisfatto e come risolvere il problema.
- Hai mai avuto un cliente arrabbiato con te? Come hai risolto il problema?
- Come può qualcuno avere successo in un ambiente con tassi di interesse in aumento?
- Quali metodi utilizzate quando decidi di concedere a un richiedente un prestito?
- Fornire un esempio quando la tua etica è stata testata.
Ulteriori informazioni sul tuo lavoro corrente
Infine, i datori di lavoro desiderano saperne di più sul tuo lavoro attuale o più recente. Siate disposti a parlare di varie situazioni specifiche che spiegano il livello di lavoro con il quale sei attualmente, o è stato recentemente affidato.
- Qual è il portafoglio di dimensioni che hai nella tua posizione attuale?
- Dove stai rispetto alla tua percentuale di obiettivi di prestito e deposito, anno in anno?
- Chi era il primo posto nel tuo gruppo? Dove hai classificato?
- Come organizzare le informazioni finanziarie dei tuoi candidati?
- Qual è lo stato dei tuoi file di credito e prestito? Come potresti migliorare?
- Descrivi un piano di pagamento effettivo che hai creato.
- Perché stai cercando di lasciare la tua azienda attuale?
Una volta che hai preparato le risposte a tutte le domande di cui sopra, sei pronto a fare il caso per te come il prossimo noleggio del futuro datore di lavoro. In bocca al lupo!
Altre domande e risposte alle domande di colloquio
Domande comuni di colloquio di lavoro, più le risposte sui campioni che puoi utilizzare per esercitarti per un'intervista di lavoro.
Domande da chiedere al datore di lavoro
Non dimenticare di essere preparato con un elenco di domande da chiedere.
Ecco le domande di colloquio per chiedere al datore di lavoro, così come le domande che non dovreste chiedere ad un intervistatore durante un colloquio di lavoro.
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