Come terminare il tuo tirocinio su una nota positiva

Terminare un tirocinio o un lavoro estivo su una nota positiva è qualcosa che tutti gli interni dovrebbero tenere a mente. Oltre a acquisire un'esperienza rilevante per includere il tuo curriculum, sviluppare e mantenere le connessioni professionali è ciò che rende i tirocini un'esperienza così preziosa per gli studenti.

Perché dovresti terminare il tuo tirocinio su una nota positiva

• Ottenere conoscenze, competenze e esperienza preziose in un campo di carriera di scelta.

• Rendi importanti collegamenti di rete con professionisti del settore.
• Aggiungi un'esperienza rilevante al tuo curriculum.

Molti studenti si trovano così impegnati alla fine del loro tirocinio che immediatamente dimenticano il loro tirocinio o il lavoro estivo e i preziosi contatti che hanno fatto lungo la strada. Capire il valore della rete richiede spesso tempo e anche se i professionisti conoscono la loro importanza, gli studenti con poca esperienza possono ancora non realizzare il loro valore.

Sfruttando il tuo tirocinio estivo o il lavoro richiede una comprensione di come i contatti professionali possono essere utili nella tua ricerca di lavoro futuro. Lasciare un tirocinio o un lavoro estivo su una nota positiva fornirà supervisori e collaboratori con ricordi affascinanti per ricordarvi.

Grazie a tutte le persone che hanno aiutato lungo la strada

Essere grati per il tempo e le competenze che il tuo supervisore ei colleghi hanno fornito durante il tuo tirocinio estivo passerà molto a rendere un'impressione memorabile positiva per ricordarli.

Fornire esempi specifici di quello che hai imparato durante il tuo tirocinio e quanto ti sia sentito sentire l'esperienza è stata quella di aiutarti a realizzare i tuoi futuri obiettivi di carriera, li lascerà sentirsi apprezzati e disposti ad aiutarti in futuro .

È sorprendente quante persone vogliono aiutare, ma se non sanno che si desidera davvero aiuto, essi possono essere esitanti a provare feedback e / o informazioni sui futuri tirocini o sulle opportunità di lavoro.

Condividendo le tue future aspirazioni e obiettivi di carriera, le persone saranno più disposte a tenerti a mente e contattarti se dovreste sentire parlare di qualsiasi tirocinio o di posti di lavoro che potrebbero essere proprio al tuo alleato. È importante inviare note di ringraziamento al tuo supervisore immediato e agli altri che ti hanno aiutato lungo la strada. Sebbene l'email grazie sia spesso sufficiente, molti datori di lavoro dicono di apprezzare una bella nota di ringraziamento a mano in cui gli studenti prendono il tempo supplementare.

Condividi i tuoi piani di carriera futura con supervisori e dipendenti

Condividendo i tuoi piani con il tuo supervisore e collaboratori sarai impostando la tappa per mantenere preziose connessioni future. Poiché la creazione di reti è la strategia di ricerca dei posti di lavoro # 1, non puoi avere troppe persone nella tua rete.Stabilendo e mantenendo queste importanti connessioni, sarai sulla strada per utilizzare il tuo tirocinio per trovare un lavoro futuro.

Chieda al tuo responsabile un feedback circa le tue prestazioni

Può essere difficile se pensi che il tuo tirocinio non sia andato bene come previsto, ma il feedback può essere enormemente utile per fornire le informazioni necessarie per migliorare la tua performance. Se il tirocinio o l'esperienza lavorativa erano positivi, sarà molto più facile porre la domanda, ma non puoi imparare tanto nel processo.

Aggiorna il tuo curriculum Mentre l'esperienza è fresca nella tua mente

L'aggiornamento immediato del tuo curriculum vi aiuterà a descrivere appieno la tua esperienza estiva e quello che hai appreso. Puoi chiedere al tuo supervisore di aiutarti perché potrebbero essere in grado di includere il gergo professionale e ti aiuteranno a descrivere meglio l'esperienza in modo che altri datori di lavoro capiscano meglio il ruolo svolto durante il tirocinio o il lavoro estivo.

Riflettere sulla tua esperienza estiva

Riflettere su un tirocinio o un lavoro estivo mentre è ancora fresco nella tua mente ti fornirà una valutazione più dettagliata e precisa di ciò che ti è piaciuto e che non ti piace della tua esperienza estiva.

Ti domandi queste domande, individuerai i punti chiave che possono essere molto utili nel processo decisionale quando cercano un lavoro a tempo pieno.

• Come ti senti di inserirti in questo tipo di ambiente di lavoro?
• Puoi realmente vederti fare questo lavoro ogni giorno?
• Qual è stata la cosa più positiva dell'esperienza?
• Quali preoccupazioni hai per lavorare in un lavoro simile?
• Sei disposto a lavorare il numero di ore necessarie per avere successo nel campo?
• È stato il lavoro che hai fatto divertente o hai visto altri dipendenti dell'organizzazione che hanno lavorato più interessante?

Inserisci la tua esperienza estiva al tuo profilo Linkedin

L'aggiornamento del tuo LinkedIn Profile e la connessione con altri dipendenti della società è un ottimo modo per iniziare il processo di networking. Chiedere raccomandazioni è anche un ottimo modo per utilizzare LinkedIn a tuo vantaggio. Mantenere aggiornato il tuo LinkedIn Profile assicurerà che utilizzi i social media nel modo più efficace una volta che sei attivamente impegnato nel processo di ricerca del lavoro.