Manager

La posizione del manager del broodmare è importante nel settore dell'allevamento equino. L'esperienza significativa di solito è una condizione preliminare per questa posizione, ma ci sono numerose opportunità in tutto il paese per il serio cercatore di posti di lavoro.

Dovere

I gestori di Broodmare sono professionisti equini che hanno esperienza nella gestione delle necessità delle cavalle e dei puledri. Lavorano la maggior parte della loro giornata in viaggio, in viaggio dall'ufficio di fattoria ai vari fienili della proprietà.

La routine tipica di un gestore di genitori comprende l'ingannamento delle greggi, l'assistenza a esami veterinari, la frequenza dei pugni e la necessità di emergenza, il mantenimento delle registrazioni sanitarie e la gestione dei membri del personale.

È importante notare che mentre l'industria purosangue consente solo l'allevamento a copertura in diretta, i gestori di broodmare che lavorano con altre razze potrebbero aver bisogno di sviluppare competenze con tecniche come l'inseminazione artificiale, la raccolta dei semi e il trasferimento degli embrioni.

Opzioni di carriera

I gestori Broodmare possono lavorare con numerose razze in molte aree dell'industria equina. Molti manager di razza lavorano nell'industria purosangue, con la più grande concentrazione di allevamenti di allevamento situati a Lexington, Kentucky e Ocala, in Florida. Un gran numero di manager di broodmare lavora anche con le esibizioni di cavalli e le prestazioni. I manager di Broodmare possono passare dal lavoro con una razza all'altra con facilità.

Possono anche passare ad altri ruoli dell'industria equina che non sono necessariamente connessi con la parte di allevamento dell'industria (come le vendite farmaceutiche veterinarie, le vendite di prodotti equini, le vendite di mangimi, la formazione, altre attività di gestione ruoli, eccetera a cavallo).

Istruzione e Formazione

Un grado universitario non è un requisito per assicurare una posizione di manager fiducioso, anche se un titolo conferisce forza al curriculum della ricorrente.

L'istruzione utile includerebbe un diploma di laurea o di master in campi come la Riproduzione equina, la scienza animale o la scienza equina. Ci sono anche alcuni programmi di certificazione disponibili, nonché opzioni di apprendimento a distanza o in rete da organizzazioni come l'Università di Guelph.

L'industria equina pone l'accento sulla esperienza pratica. Un manager aspirante del broodmare, in genere, lavora da uno sposo, da un assistente di cavallo, da un tecnico veterinario o da un assistente alla posizione del manager di broodmare. Il programma di pratica equestre Hands-On dimostrerebbe anche l'impegno e l'abilità di un candidato.

Stipendio

Lo stipendio per questa posizione può variare ampiamente in base all'esperienza precedente del gestore, alle dimensioni della fattoria, al tipo di cavalli allevati (corse, mostrando o piacere) e il tasso prevalente particolare area geografica. Salarylist. com cita uno stipendio medio di $ 40, 577 all'anno per un manager di folletto e $ 26, 313 all'anno per un assistente manager di broodmare.Salaryquest. com indica che lo stipendio può variare molto da $ 35.000 all'anno a $ 70.000 all'anno su allevamenti di razza pascolosa.

Oltre allo stipendio, ci possono essere molti altri vantaggi per i manager del broodmare. Questi vantaggi possono comprendere una varietà di oggetti, come l'affitto di fattorie gratuite (o un'indennità per coprire il costo dell'alloggio), l'uso di un veicolo agricolo, il bordo gratuito per il cavallo del manager, i bonus, la vacanza a pagamento e l'assicurazione sanitaria.

La prospettiva di carriera

L'industria equina ha mostrato una continua forza negli ultimi decenni, con il numero di cavalli tenuti per lo sport o la ricreazione salendo costantemente. Anche la quantità di denaro speso nell'industria equina ha continuato a mostrare una crescita. Dal momento che l'industria riproduttiva è un aspetto relativamente grande dell'industria equina nel suo complesso, dovrebbero essere molti posti disponibili per quei candidati che sono disposti a acquisire l'esperienza necessaria e l'abilità tecnica per avanzare alle posizioni di gestione.