Cosa dovresti sapere su un cambiamento di carriera Midlife

La transizione a una nuova carriera può essere difficile a qualsiasi età, ma fare un cambiamento di carriera di mezza età è dotato di ulteriori sfide. Per molte ragioni, cambiare la tua carriera quando sei nel tuo 40s e 50s è molto più difficile di farlo quando sei nel tuo 20s o 30s. Quando sei di mezza età, hai più responsabilità, come un'ipoteca e la scuola universitaria dei tuoi figli, da considerare. Potresti esitare a rischiare una carriera stabile per qualcosa di incerto.

Dopo aver trascorso almeno un paio di decenni in una carriera, puoi avere una reputazione consolidata. Sarà difficile iniziare nuovamente in fondo. Ecco cinque cose da pensare prima di fare una modifica della carriera di mezza età.

1. Quanto hai bisogno di educazione e formazione?

Potresti aver scelto una nuova carriera che richiede poca ristrutturazione. Se puoi semplicemente trasferire le tue abilità attuali alla tua nuova occupazione senza dover acquisire nuove, dovrai concentrarvi solo sulla tua ricerca di lavoro. Quando stai cercando di entrare in una carriera che richiede un nuovo skillset, tuttavia, probabilmente dovrai tornare a scuola o subire qualche altro tipo di allenamento. Sei disposto a mettere la tua energia dentro? Quanto tempo sarà fino a quando non si può effettivamente iniziare a lavorare? Quando sei nei tuoi vent'anni o addirittura i tuoi 30 anni, questo non può essere una grande preoccupazione, visto che hai molti anni prima di lavorare.

Se sei nei tuoi 40 o 50 anni, dovrai chiedetevi quanto tempo desideri continuare a lavorare. Dovrai spendere una grande quantità di formazione per una carriera che lavorerai solo per un breve periodo? Sarà sufficiente il ritorno sull'investimento?

2. Puoi sopportare i costi finanziari di un cambiamento di carriera?

Un cambiamento di carriera può essere costoso.

Se dovete continuare la tua istruzione, le lezioni sono molto costose. Anche se potete permetterselo, può essere difficile bilanciare il lavoro e la scuola. Potrebbe essere necessario tagliare le ore al tuo lavoro per completare la scuola in modo tempestivo. Sei pronto per un taglio retributivo? Una nuova carriera spesso significa cominciare in fondo. Questo potrebbe venire con uno stipendio molto inferiore a quello che stai attualmente guadagnando.

3. Avete il supporto della tua famiglia?

Passare ad una transizione importante come una modifica della carriera di mezza età richiede un grande sostegno da parte di coloro che vi circondano. Se la vostra famiglia non è a bordo, sarà difficile riuscire in questo sforzo. Prima di intraprendere un cambiamento così grande, parli con il tuo coniuge ei tuoi figli. Ognuno dovrà andare avanti per rendere possibile questa trasformazione. Ci possono essere redditi meno accessibili per fare cose come prendere vacanze e acquistare nuove cose. Il tuo tempo libero sarà ripreso con la preparazione per la tua nuova carriera.I membri della famiglia potrebbero dover aiutare con i lavori domestici.

4. Qual è l'età tipica delle persone che lavorano nel campo che stai considerando?

Alcune industrie sono piene di lavoratori molto giovani. Le uniche persone, anche nei pressi della metà della vita, possono essere quelle della direzione. Saranno disposti a noleggiarti per una posizione a livello di entrata se sei nel tuo 40s o 50s?

Certo, la discriminazione dell'età è illegale, come dovrebbe essere, ma ciò non impedisce ai responsabili dell'assunzione di impegnarsi. Il solo ricorso sarà quello di presentare cariche contro quei datori di lavoro che rifiutano di assumere. Questo non è probabilmente quello che avevi in ​​mente quando hai deciso di intraprendere un cambiamento di carriera. Hai voluto entrare in una nuova carriera, non una battaglia. Prima di andare avanti, indaghi accuratamente l'occupazione che stai considerando e l'industria o le industrie che ti avvalgono. Parlare con le persone che lavorano in esso per scoprire se avete una possibilità decente di assumere assunzione.

5. Quanto tempo dovrà diventare stabilito nella tua carriera desiderata?

Quando inizi una nuova carriera, il tuo primo lavoro sarà probabilmente un livello iniziale. Dopo averlo fatto per un anno o due, probabilmente sarai in grado di richiedere una posizione più elevata.

La tua esperienza di lavoro precedente potrebbe aiutare ad avanzare più velocemente rispetto ai colleghi molto più giovani che stanno appena iniziando, ma non lo può. La tua esperienza in questa nuova carriera può essere tutto ciò che conta. Può richiedere molto tempo fino a quando non è in grado di fare il tipo di lavoro che hai voluto quando hai deciso di passare a questa carriera. Chiedetevi se sarete soddisfatti di questo. La tua risposta può dipendere da quanto sei lontano dall'età che vuoi andare in pensione.