Qual è l'età legale minima per lavorare in Connecticut?

Molti ragazzi in Connecticut vogliono lavorare, ma non sono sicuri se possono perché non conoscono l'età minima richiesta. Se vuoi risparmiare per la tua prima auto, le tasse universitarie o semplicemente non voler più fare affidamento sulla tua famiglia tanto per denaro, ottenere i fatti sul lavoro come minore nel tuo stato.

Quanti anni dovresti lavorare in Connecticut?

Le leggi federali del lavoro minorile e la legge statale del Connecticut concordano sul fatto che l'età minima per lavorare è 14 (con alcune eccezioni).

Alcuni stati possono impostare un'altra età minima per lavorare e permessi necessari per farlo. Quando esiste un conflitto tra le leggi federali e statali, verrà applicata la legge più rigorosa.

Anche se 14 è l'età generale i giovani del Connecticut possono iniziare a lavorare, i bambini più piccoli hanno opportunità di farlo pure. Le leggi sul lavoro minorile non si applicano tipicamente a lavori come la babysitter, la consegna di giornali, il lavoro come pedana da golf o giardinaggio senza macchinari a motore. Quindi, se sei al di sotto dei 14 anni, puoi ancora avere alcune opportunità per fare soldi.

Questo è particolarmente vero se i tuoi genitori gestiscono un'azienda o un'azienda agricola e hanno bisogno di lavorare per loro in una certa capacità. Le leggi sul lavoro minorile generalmente permettono ai minori di 14 anni di aiutare i propri genitori nell'attività familiare. Ma prima che i bambini cominciano a lavorare per i bambini, è importante rivedere le regole e le restrizioni che riguardano le leggi minori del lavoro, specialmente se stanno progettando di lavorare in modo più costante mentre invecchiano.

Ecco una panoramica dei requisiti per i giovani che lavorano in Connecticut.

Certificati necessari per lavorare

La legge statale del Connecticut richiede che tutti i minori di 16 anni abbiano l'obbligo di ottenere un certificato di lavoro per i bambini. I giovani possono ottenere i certificati a scuola. Chiedete ai certificati di occupazione presso l'ufficio della scuola per scoprire come ottenere un certificato.

Inoltre, i bambini di età 16 e 17 sono richiesti dalla legge statale del Connecticut per ottenere un certificato di età fornito dalla scuola.

I ragazzi di età 14-15 possono lavorare in un'ampia gamma di campi, inclusi in agricoltura o in ospedali, case convalescenti, alberghi e motel, ma non possono completare compiti che comportano servizi di ristorazione o lavanderia. Adolescenti questa età può anche lavorare in banche, compagnie di assicurazioni, uffici professionali, uffici cittadini, campi estivi concessi in licenza o in qualsiasi stabilimento mercantile come borsista, cassiere o impiegati.

Tuttavia, i giovani adolescenti possono lavorare solo tra le ore 7 a. m. e 7 p. m. quando la scuola è in sessione. Quando la scuola è fuori, possono lavorare fino a 9 p. m.

I lavoratori teenager dai 16 ai 17 anni possono lavorare più a lungo e in un periodo di tempo più lungo. Possono funzionare tra le ore 6 a.m. e 11 p. m. e fino a mezzanotte quando la scuola non è in sessione. Possono lavorare 32 ore alla settimana quando la scuola è in sessione e fino a 48 ore quando non lo è.

Per ulteriori informazioni sull'età minima per lavorare in Connecticut e su come ottenere i certificati di occupazione, visitare il sito web del lavoro del Connecticut State.