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Il tuo capo ti ha assunto perché pensava che tu fossi un bene per l'azienda. Ci sono alcune cose che potreste fare che potrebbe disabilitarla di quella nozione. Piuttosto che riguardo a te come dipendente che contribuisce al successo della società, allora ti percepirà come qualcuno che minaccia questo successo. E non commettere errori: le percezioni sono molto potenti e spesso durano a lungo. Non lasciare che il tuo capo vada a fare una delle seguenti cose (e ricorda che il modo migliore per evitare di essere catturati è di non farli in primo luogo).
- Perdere il tuo temperamento: Il tuo capo si rende conto di essere umano e, come tutti, reagirà emotivamente di tanto in tanto. Prova il tuo meglio per mantenere tali occasioni al minimo. Non vuoi che il tuo capo ti veda come qualcuno che non può controllare la sua rabbia.
- essere maleducato a un cliente o al cliente: I clienti e i clienti del tuo datore di lavoro sono il loro pane e burro. Un cliente che si sente insultato può prendere la sua attività altrove. Anche se non lo fa, può essere riluttante a consigliare la compagnia agli altri.
- Spendere tempo di lavoro sulle attività non legate al lavoro: La maggior parte dei capi comprende la telefonata personale occasionale o qualche istante in un sito web non collegato al lavoro, ma, com'è comprensibile, si aspetta anche di rimanere in attività. Se il tuo capo ti prende troppi compiti personali troppe volte, non sarà in grado di aiutarti, ma supponi che non stai facendo il tuo lavoro.
- Denuncia di essere annoiata o addirittura annoiata: Fai rumore di essere annoiato e il tuo capo ti presume che non hai abbastanza da fare … e lei sarebbe stata corretta. Poi si chiedeva perché. Hai finito tutto il tuo lavoro e non hai niente da fare? Invece di sedersi lì inattivo, hai chiesto più lavoro? Hai curato alcuni compiti quotidiani come raddrizzare la tua cabina o il deposito?
- Rifiutando il tuo lavoro: Se il tuo capo pensa di essere infelice al lavoro, ti aspetterà di lasciare in un certo punto e pertanto potrebbe essere titubante di assegnare assegnazioni di scelta che in effetti possono aiutare rendere il tuo lavoro più piacevole. Questo non significa che se si hanno vere reati dovresti rimanere in silenzio.Discutere con il tuo capo può essere molto produttivo e potresti essere in grado di risolvere i tuoi problemi. La chiave è di essere in anticipo e di astenersi da un brusco improduttivo.
- Lavorando sul tuo curriculum: Ti consigliamo di tenere sempre aggiornato il tuo curriculum in tempo … semplicemente non eseguire l'aggiornamento mentre sei in tempo aziendale. Se non si dispone di un computer a casa, ci sono probabilità che si possa utilizzare nella tua biblioteca pubblica. Se no, chiedete ad un amico se potete usare il loro.
- Avere una conversazione privata con i tuoi altri, i bambini oi genitori: Come società siamo diventati molto abituati ad avere la maggior parte delle nostre conversazioni sui nostri cellulari in pubblico. Non prendiamo neanche attenzione quando la persona accanto a noi su un autobus o un treno è coinvolta in una conversazione riscaldata con qualcuno dall'altra estremità della linea, giusto? Beh, non proprio. Non puoi fare a meno di intercettare anche se stai cercando di non farlo. Certamente non vuoi che il tuo capo sappia cosa sta succedendo nella tua vita personale, quindi fai queste conversazioni privatamente durante una pausa.
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- Bere troppo: Ovviamente (speriamo) tu non bevi mentre sei al lavoro, ma che ne fanno le feste? È bello avere un drink o due? Se sai che puoi gestire una bevanda alcolica, avere uno … uno non due. Puoi sapere che puoi gestire facilmente un paio di bevande, ma il tuo capo può vedere come eccessivo.
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