Richiedere lettere di raccomandazione

Controllare i riferimenti è di solito il passaggio finale prima di essere assunto (o accettato in un programma di scuole universitarie). È importante essere selettivi su chi utilizzi come riferimento e chi chiederà una lettera di raccomandazione. Vorrai includere persone che ti guardano favorevolmente e che hanno cose positive da dire su di te. Se siete in dubbio, chiedete il vostro riferimento se senti che ti conoscono abbastanza bene per fornire un buon riferimento.

Tipi di riferimenti

In sostanza, esistono due tipi di riferimenti; professionale e personale. I riferimenti professionali possono affrontare le tue abilità, conoscenze e l'etica del lavoro mentre i riferimenti personali possono meglio discutere i tuoi tratti personali. I datori di lavoro ei programmi delle scuole universitarie vi faranno conoscere il numero di riferimenti che vogliono e possono specificare il tipo di riferimento che stanno cercando.

Un buon riferimento fornirà conoscenza del tuo carattere, integrità, abilità specializzate e abitudini di lavoro. Speriamo che i tuoi riferimenti siano di persone che sono entusiasti dei piani di carriera e possono fornire un programma di datore di lavoro o di gradi con dettagli importanti che creano un'impressione favorevole su di te.

Fasi per chiedere una lettera di raccomandazione

1. Determinare lo scopo della lettera di raccomandazione e identificare la persona appropriata che possa fornire al meglio tale riferimento.
2. È meglio chiedere il tuo riferimento se senti che ti conoscono abbastanza bene per fornire un buon riferimento di un riferimento che non vanta i tuoi risultati e l'etica del lavoro personale.

1. Fornire il riferimento con documenti giustificativi quali il curriculum vitae, le lezioni scelte (e i voti ricevuti), qualsiasi tirocinio, lavoro volontario o lavori che hai completato. Assicurati che il tuo riferimento conosca lo scopo della raccomandazione affinché possano affrontare le competenze e le realizzazioni in base al tipo di programma di laurea o posizionamento scolastico a cui si sta applicando. Pubblica i riferimenti dei tuoi obiettivi e li aggiorna sul tuo sfondo e il tipo di lavoro / programma che stai cercando. Tenerli al passo con quello che stai chiedendo e lasciarli conoscere una volta che hai accettato una posizione.
2. Assicurarsi di ottenere l'autorizzazione prima di utilizzare qualcuno come riferimento. Consiglia i tuoi riferimenti di qualsiasi scadenza e fornisce il maggior tempo possibile per i riferimenti per scrivere una raccomandazione. Una lettera di riferimento affrettata non avrà lo stesso impatto di una lettera ben pianificata che vanta i tuoi punti di forza e le sue realizzazioni. Seguire e controllare con i tuoi riferimenti per vedere se necessitano di ulteriori informazioni. È possibile ricordarli delicatamente alla scadenza se la data si avvicina presto.

Come cortesia, puoi anche fornire il tuo riferimento con una busta stampata per inviare la lettera direttamente al datore di lavoro.I datori di lavoro preferiscono preferire riferimenti riservati in cui il riferimento è in grado di fornire informazioni preziose senza preoccuparsi della risposta del richiedente al riferimento.

Chi chiederà un riferimento

• Professori
• Supervisori precedenti in posti di lavoro o stage
• Consiglieri accademici
• Coaches
• Contatti speciali (insegnanti di musica, contatti sportivi, collaboratori di volontariato /

Questi individui possono essere utilizzati come riferimenti personali e attestano l'etica del lavoro e il desiderio di raggiungere. Un elenco di riferimenti viene generalmente fornito su richiesta da un datore di lavoro o dal programma di laurea. L'elenco dovrebbe essere sviluppato su un foglio separato di carta e fornito quando richiesto.

Puoi chiedere il tuo riferimento per una copia della lettera che puoi utilizzare nelle applicazioni future. Assicurati di inviare una nota di ringraziamento al tuo riferimento ringraziandolo per il suo tempo.