U. S. Income di reddito: fatti, cause, soluzione

Un quarto dei lavoratori americani fa meno di 10 dollari all'ora. Questo crea un reddito al di sotto del livello di povertà federale. Queste sono le persone che ti aspettano ogni giorno. Includono i cassieri, i lavoratori veloci e gli assistenti dell'infermiera. O forse sono sono voi.

Nel 2012 i primi 10 per cento dei lavoratori hanno portato a casa il 50 per cento di tutti i redditi. Questo è il massimo percentuale negli ultimi 100 anni. Il primo posto ha portato a casa il 20 per cento del reddito, secondo uno studio condotto dagli economisti Emmanuel Saez e Thomas Piketty.

Fattori di disuguaglianza del reddito

Dal 2000 al 2006, il numero di fonti di disuguaglianza dei redditi

Fonte: "Il ricco ricco più attraverso il recupero," The New York Times, 10 settembre 2013. Gli americani che vivono in povertà sono aumentati del 15 per cento. Nel 2006, quasi 33 milioni di lavoratori guadagnavano meno di 10 dollari all'ora. Il loro reddito annuo è inferiore a $ 20, 614. Questo è sotto il livello di povertà per una famiglia di quattro persone. La maggior parte di questi lavoratori a basso salario non ricevono alcuna assicurazione sanitaria, giorni di malattia o piani pensionistici da parte dei loro datori di lavoro. Ciò significa che non possono ammalarsi e non hanno speranza di ritirarsi.

Durante questo stesso periodo di tempo, i salari medi sono rimasti piatti. Questo nonostante un aumento della produttività dei lavoratori del 15 per cento. Gli utili aziendali sono aumentati del 13 per cento all'anno . Dal 1979 al 2007 i redditi familiari sono aumentati del 275 per cento per i più ricchi 1 per cento delle famiglie. Rise del 65 per cento per la quinta quinta. Il fondo quinto solo è aumentato del 18 per cento. Questo è vero anche dopo "redistribuzione ricchezza". In altre parole, sottraendo tutte le imposte e aggiungendo tutti i redditi da prestazioni sociali, welfare e altri pagamenti.

Poiché i ricchi diventarono più ricchi, il loro pezzo della torta aumentava di più. Il più ricco 1 per cento ha aumentato la loro quota di reddito totale del 10 per cento.

Tutti gli altri hanno visto che la loro parte della torta si riduce del 1-2 per cento. In altre parole, anche se i redditi verso i poveri si sono migliorati, sono diminuiti di più rispetto ai più ricchi. (Fonte: "Tendenze nella distribuzione del reddito familiare, 1979-2007", Ufficio del bilancio del Congresso, 17 maggio 2012)

Chi o cosa è la colpa?

La disuguaglianza dei redditi è accusata di manodopera a basso costo in Cina, tassi di cambio ingiusti e outsourcing di posti di lavoro. Le corporation sono spesso incolpate per aver messo profitti davanti ai lavoratori. Ma devono rimanere competitivi. Le aziende U. S. devono competere con aziende cinesi e indiane a basso prezzo che pagano molto meno i loro lavoratori. Di conseguenza, molte aziende hanno esternalizzato i loro lavori high-tech e di produzione all'estero. L'U. ha perso il 20 per cento dei suoi lavori di fabbrica dal 2000. Questi erano tradizionalmente più posti di lavoro sindacale.I lavori di servizio sono aumentati, ma sono molto più bassi.

Durante gli anni '90, le aziende sono diventate pubbliche per guadagnare più fondi per investire nella crescita. I manager devono ora produrre profitti sempre più grandi per soddisfare gli azionisti. Per la maggior parte delle aziende, il libro paga è il più grande elemento di bilancio. Il reengineering ha portato a fare di più con meno dipendenti a tempo pieno. Significa anche l'assunzione di più collaboratori e dipendenti temporanei.

Gli immigrati, molti nel paese illegalmente, riempiono più posizioni di servizio a basso costo. Hanno meno potere contrattuale per richiedere salari più alti.

Wal-Mart è il più grande datore di lavoro della nazione, a 1. 4 milioni. Purtroppo, ha fissato nuovi standard per ridurre le retribuzioni ei benefici dei dipendenti. I suoi concorrenti devono seguire le proprie esigenze per fornire gli stessi "bassi prezzi".

Le politiche fiscali del governo più recenti hanno aiutato gli investitori più che i redditi inferiori. La deregolamentazione significa indagini meno rigorose sulle controversie sul lavoro.

Il salario minimo U. rimase a $ 5. 15 ore fino a 2007. Dieci anni dopo, è salito a soli 7 dollari all'ora. (Fonte:

The Big Squeeze

, Steven Greenhouse, pp. 12-14.)

La tecnologia aumenta anche la diseguaglianza. Ha anche sostituito molti lavoratori nei lavori di fabbrica. Coloro che hanno la formazione in tecnologia possono ottenere posti di lavoro più elevati. Negli ultimi anni, la Federal Reserve merita una parte della colpa.

(Fonte: "La tecnologia, non la globalizzazione, inibisce il reddito di reddito", Wall Street Journal, 24 luglio 2008) I tassi di interesse record-low dovrebbero stimolare il mercato immobiliare rendendo le case più accessibili. Mentre è così, i prezzi delle case sono saliti negli ultimi anni. L'americano medio ancora non ha abbastanza reddito per comprare una casa. Questo è particolarmente vero per i più giovani che in genere costituiscono nuove famiglie. Senza buoni lavori, sono bloccati a casa o con compagni di stanza.

mantenendo bassi i tassi di tesoreria, la Fed ha creato una bolla di asset in azioni. Questo aiuta i primi 10 per cento, che ora possiedono il 91 per cento della ricchezza in azioni e obbligazioni. Altri investitori stanno acquistando merci, portando i prezzi dei prodotti alimentari a 40 per cento dal 2009. Questo fa male al 90 per cento, che spendono una percentuale maggiore del loro reddito alimentare.

Prendi una prospettiva globale

Molte delle cause della disuguaglianza del reddito degli Stati Uniti possono essere tracciate in un cambiamento di fondo nel mondo globale (Fonte: "I liberali amano l'1 per cento", Wall Street Journal, 30 luglio 2014) economia. I redditi dei mercati emergenti stanno aumentando. Paesi come la Cina, il Brasile e l'India stanno diventando più competitivi nel mercato globale. Questo perché le loro forze di lavoro stanno diventando più esperte. Anche i loro leader stanno diventando più sofisticati nella gestione delle loro economie. Di conseguenza, la ricchezza spinge verso di loro dagli Stati Uniti e da altri paesi sviluppati.

Questo cambiamento sta riducendo una disuguaglianza del reddito

globale

. Il più ricco 1% della popolazione mondiale ha il 40% della sua ricchezza. Gli americani detengono il 25% di quella ricchezza. Ma la Cina ha il 22% della popolazione mondiale e 8.8 per cento della sua ricchezza. L'India ha il 15 per cento della sua popolazione e il 4 per cento della sua ricchezza. (Fonte: "Stima del livello e della distribuzione della ricchezza domestica mondiale", Università Mondiale per lo Sviluppo Ricerca Economica, novembre 2007.) Come gli altri paesi diventano più sviluppati, cresce la loro ricchezza. Lo stanno portando via dagli Stati Uniti, dall'UE e dal Giappone. In America, i meno ricchi sopportano il peso. Qual è la soluzione?

La tentazione di impedire alle aziende U. di outsourcing non funzionerà. Li punisce per rispondere a una ridistribuzione globale della ricchezza. Né politiche o muri commerciali protezionistici per impedire agli immigrati di entrare illegalmente.

Gli Stati Uniti devono accettare che si sta verificando una ridistribuzione globale di ricchezza. Quelli del quinto superiore della staffa di reddito dell'U.ssa devono rendersi conto che quelli nei due quinti più bassi non possono sopportare per sempre il peso. Il governo dovrebbe fornire i due quinti di accesso all'istruzione e all'occupazione. Può aumentare le imposte sul quinto posto per pagarlo. Dovrebbe fare questi cambiamenti ora in modo che la transizione sia graduale e sana per l'economia globale.