Cosa escludere dalla tua lettera di dimissioni

Quando si trasferisce in un nuovo lavoro, la pratica comune è quella di consegnare una lettera di dimissioni per il primo lavoro. Si può chiedere che cosa dovrebbe e non dovrebbe farlo nella tua lettera. Importa? Dopo tutto, non lavorerai più per l'azienda. E quando la gente lascia in circostanze meno ideali, lanciano cautela al vento e dicono ai capi cosa pensano veramente. Ma bisogna prestare attenzione ai contenuti della tua lettera per diversi motivi:

• È necessario un riferimento dal tuo capo a un nuovo datore di lavoro

• La parola di atteggiamenti negativi può diffondersi, specialmente nei campi dove le persone sono ben connesse

• Potresti trovarti lavorare nuovamente in azienda se si creano opportunità migliori o si crea una contro-offerta

Allora, cosa dovresti escludere dalla tua lettera di dimissioni per evitare di bruciare ponti?

Importante: conservare sempre la tua lettera di dimissioni professionale. Il modo più semplice per rispondere a questa domanda è considerare il tono. Come ogni altro documento di lavoro sul file con la tua società attuale (lettere di copertura, riprende, lettere di ringraziamento ecc.), Il linguaggio dovrebbe sempre riflettere la professionalità. Inoltre, il tuo tono dovrebbe essere positivo.

Per una partenza senza problemi di caduta negativa, evitare di segnalare la lettera di dimissioni.

Una spiegazione lunga di perché stai lasciando

È tentato di dare una lunga lista di motivi per cui sei diventato sconvolto dal tuo lavoro corrente.

Tuttavia, una lettera di dimissioni non è il veicolo per farlo. Puoi parlare con qualcuno faccia a faccia e rivelare le frustrazioni durante l'intervista di uscita.

Motivi che hai odiato il tuo lavoro tanto

Non proiettare amarezza; suggerisce che ti piace tenere i rancori. Ricordi aspetti positivi del tuo lavoro attuale e quello che hai imparato - anche se devi essere vaghi.

Quando il tuo capo sa di avere problemi nel tuo lavoro ma non li sollevi nella tua lettera, guadagnerai il rispetto attraverso il tuo approccio professionale.

Commenti negativi sul tuo capo

La tua lettera di dimissioni non è il posto giusto per ottenere personalità su altri, non importa quanto siano incompetenti. Ricorda che la tua lettera sarà probabilmente mantenuta in archivio anche se il tuo attuale capo lascia. Se tornerai un giorno, non vuoi che le tue parole scritte ti mostrano in una cattiva luce.

Critica dei tuoi pari

Lasciate altre persone. Una lettera di dimissioni si concentra su di voi, non sui tuoi colleghi. Il loro comportamento potrebbe aver giocato una parte nella tua decisione di lasciare, ma giocare il gioco di colpa ti fa sembrare un giocatore di squadra debole.

Il linguaggio non appropriato

Ciò significa che nessuna oscenità o cadaveri di alcun tipo. La lingua ritenuta inappropriata per una conversazione sul posto di lavoro deve essere tenuta fuori di una lettera di dimissioni.Sembra ovvio, ma sarai sorpreso dal linguaggio che comprende persone quando le emozioni stanno correndo. Infine, tenere presente che la tua lettera va nel tuo file di lavoro. Così i futuri datori di lavoro potrebbero leggerlo. Non mettere in pericolo le opportunità attraverso un documento offensivo registrato.

Informazioni non necessarie sui piani di carriera

Questo non riguarda il tuo attuale datore di lavoro.

Non è necessario citare la società in cui si sta associando, e non devi certamente citare il tuo nuovo pacchetto di stipendio o beneficio. La lettera dovrebbe essere breve e al punto, quindi questi sono particolari inutili. Dovrebbe solo dichiarare quando si sta lasciando e riconoscere la parte del tuo lavoro corrente svolto nel tuo avanzamento di carriera.

Sentimenti eccessivamente emozionali

Se stai andando, nonostante un buon rapporto di lavoro con il tuo capo e colleghi, non ricevi troppo emotivo nella tua lettera. Salva i sentimenti personali sulla tua esperienza di lavoro con colleghi e mentori per una chat face-to-face. Ancora una volta, si scende a una prospettiva professionale per mantenere i tuoi documenti liberi da qualsiasi cosa che solleva le sopracciglia.

Minacce di retribuzione

Le minacce sono un assoluto no-no. Sì, azioni negative da parte di altri possono forzare le dimissioni.

E forse quelle azioni avevano effetti di grande portata sulla tua carriera o sulla tua reputazione. Ma suggerire la vendetta causerà più danni che bene. Se non controlli le tue emozioni, e andate tutto con le tue minacce, puoi trovarti in gravi difficoltà. Questo è un segno nero sulla tua carriera che può richiedere anni per cancellare.

Errori ortografici e grammaticali

Una lettera con errori prova a dimostrare di aver perso la motivazione e la tua partenza è la decisione giusta. Una breve e amichevole lettera di dimissioni lascia poche possibilità di grammatica e errori di ortografia.

Conclusione

Le dimissioni fanno parte della carriera di tutti e si può passare attraverso diversi durante la tua vita professionale. La regola generale quando si scrive una lettera di dimissioni è professionale. Ricorda che ciò che scrivi e il tuo atteggiamento durante il processo possono influenzare future prospettive di lavoro. Se hai bisogno di scrivere una buona lettera, controlla questi modelli di lettera di dimissioni. Ti aiuteranno a creare una lettera appropriata che protegge il tuo nome e la tua reputazione mentre fai i prossimi passi nel tuo percorso di carriera.