Video: Pillole di Risorse Umane #3: 6 suggerimenti per cercare lavoro su Linkedin 2025
Vuoi trovare un lavoro di risorse umane? Potete intraprendere azioni per posizionarvi per un lavoro HR. Questi dieci consigli ti prepareranno a ingannare il lavoro dei tuoi sogni. Siate pronti quando arriva la giusta opportunità di lavoro. Ecco i miei pensieri su come puoi perseguire un lavoro HR.
- Il percorso più semplice in un lavoro HR è rappresentato dal tuo attuale datore di lavoro, quindi parli con il tuo capo e il dipartimento HR per esprimere i tuoi desideri. Prendi e segua qualunque consiglio che offrono su ciò che devi fare per prepararsi ad aprire un posto di lavoro.
Devi parlare con voce alta e chiara, sebbene mai inesorabile, per informare il tuo attuale datore di lavoro sul tuo percorso di percorso di carriera. I tuoi incursioni in HR possono avere successo. Devi solo rimanere sul loro radar.
- Cercare un'opportunità per assumere compiti aggiuntivi nel tuo lavoro corrente che ti porta in direzione di un lavoro in HR. Molte persone in contabilità hanno iniziato in HR facendo il libro paga, per esempio. Forse ci sono modi in cui il tuo attuale dipartimento e il dipartimento HR possono condividere il tuo tempo.
Un giovane ha iniziato come collegamento dipartimentale con l'UR. Un altro iniziò correndo la campagna United Way del suo dipartimento. Un altro ha iniziato la ricezione e ha gradualmente assunto sempre più attività HR, partendo dal saluto dei candidati, aiutando le applicazioni di lavoro e programmando interviste. Pensate creativamente. - Alcuni professionisti della HR vi diranno che hanno indirizzato il campo di HR e hanno preso alcune classi o hanno guadagnato il PHR per prepararsi ad entrare nel campo. Altri professionisti vi diranno che il networking e l'esperienza aziendale sono fondamentali. Salvare le certificazioni fino a quando si prende un lavoro HR.
- Perché non intervistare alcuni dirigenti HR di successo nella tua comunità per cercare i loro consigli per entrare nel campo di HR dove vivi? Possono condividere idee su come ottenere l'esperienza e come sviluppare credenziali che ti consentono di lavorare in HR.
Molte persone HR sono disposte a partecipare a queste interviste informative. Le interviste sono anche un modo per far conoscere il tuo nome, come interessato alla HR, nella tua comunità. Quando cercate un professionista HR, complimenti anche la sua conoscenza e la sua credibilità. Così, il professionista HR riceve qualcosa in cambio quando si punta a un lavoro HR.
- Assumere e partecipare a qualsiasi associazione o gruppi professionali nella tua comunità che attraggono professionisti HR. Il networking vi terrà in buona posizione quando sei pronto a trovare il tuo lavoro da sogno.
Rete anche nelle associazioni regionali di imprese e nelle reti di social media online come LinkedIn, Facebook e le numerose comunità di risorse umane esistenti in località come work board, SHRM e Workforce rivista.
- Rivedi il tuo impiego, l'istruzione e le esperienze precedenti. Personalizza il tuo curriculum e copia le lettere per evidenziare i componenti che ti permettono una carriera nella gestione HR. È necessario sviluppare un curriculum che mette a fuoco sulla tua esperienza in materia di risorse umane in qualsiasi posizione e evidenzialo per un datore di lavoro.
Un datore di lavoro non avrà il tempo di leggere tra le righe per trovare le tue qualifiche per il loro lavoro. Devi mettere in evidenza i loro titoli HR per loro - ancora di più, per il tuo attuale datore di lavoro, che può solo pensare a te in relazione al tuo lavoro corrente. - Vuoi leggere tutte le idee su come passare in una carriera HR.
- Potresti considerare di prendere un breve lasso dal tuo lavoro attuale per fare un tirocinio HR. Molti datori di lavoro offrono un congedo non pagato, quindi chiedete prima di assumere che il congedo non sia un'opzione. Soprattutto se si può permettersi il tempo lontano da un paycheck, è possibile acquisire esperienza che ti renderà più utilizzabile in un lavoro HR.
- Se non hai una laurea o un diploma di laurea in HR o in attività, consideri che queste credenziali stanno diventando più importanti. Uno sfondo nei corsi di tirocinio o una laurea potrebbe renderti più impiegabile in un lavoro HR.
- Se stai cercando un lavoro in HR, questi suggerimenti per la ricerca di risorse di risorse umane ti aiuteranno nella tua ricerca.
Speriamo che troverai che queste idee sono utili quando persegui il lavoro HR dei tuoi sogni. Se non altro, ti metteranno sulla strada per una carriera professionale di successo e felice in HR. Perché non provarli?
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