Intervista informativa Grazie Lettera e suggerimenti

Qualcuno ha avuto il tempo di condividere informazioni con la sua carriera con te? Se hai appena condotto un'intervista informativa, è sempre una buona idea inviare un messaggio di posta elettronica o una nota di ringraziamento.

È importante estendere la cortesia di ringraziare, per iscritto, tutti coloro che ti aiutano con la tua carriera o la tua ricerca di lavoro. Non solo dimostrerai di apprezzare il tempo, sarai anche costruire una relazione che possa aiutarti a far progredire la tua carriera.

Invia la tua lettera di ringraziamento (carta o e-mail) entro 48 ore dalla tua intervista informativa. Esaminate questi esempi di una lettera di copia cartacea e di una e-mail, quindi personalizzarli per adattarti alle tue circostanze personali. Consulta anche i suggerimenti su cosa fare dopo un'intervista informativa in modo da poter sfruttare al meglio la tua esperienza.

La tua città, stato, codice postale

Il tuo numero di telefono
La tua e-mail
Data
Nome
Titolo

Organizzazione
Indirizzo
Città, Stato, Codice Postale
Caro Signore / Signora. Cognome:
Grazie per aver parlato con me oggi. Le tue osservazioni sono state veramente utili e hanno confermato la mia decisione di acquisire un'esperienza di lavoro aggiuntiva sul campo prima di applicare alla scuola di laurea.

Verrò regolarmente i siti web che hai suggerito per i job lead e ho già contattato l'associazione professionale ABC per quanto riguarda l'adesione.

Mi seguirò nel prossimo futuro per far conoscere il mio progresso.

Grazie ancora per la tua assistenza.

Sinceramente,

Firma

(lettera di copia)

Il tuo nome

Esempio di posta elettronica - Intervista informativa Grazie alla lettera Quando invia il tuo ringraziamento come messaggio di posta elettronica, "grazie" nella riga dell'oggetto del messaggio:
Oggetto:

Il tuo nome - grazie

caro signore / signora. Cognome:

Grazie per aver parlato con me oggi. Le tue osservazioni sono state veramente utili e hanno confermato la mia decisione di acquisire un'esperienza di lavoro aggiuntiva sul campo prima di applicare alla scuola di laurea. Controllerò regolarmente i siti web che hai suggerito per i job lead e ho già contattato l'associazione professionale ABC per quanto riguarda l'adesione.

Mi seguirò nel prossimo futuro per far conoscere il mio progresso. Grazie ancora per la tua assistenza.

Sinceramente,

Il tuo nome

Il tuo indirizzo e-mail

Il tuo numero di telefono

Follow-up Thank You Letters

• Se l'intervista informativa porta a un buon lavoro o un'offerta di lavoro dovresti inviare una lettera di ringraziamento alla persona che ti ha dato l'intervista. Ciò manterrà attiva la tua connessione e ti dà la possibilità di conoscere l'industria.Quando avvia un nuovo lavoro, hai bisogno di contatti quando sei pronto a passare alla fase successiva della tua carriera. Puoi persino essere in grado di assumere l'assunzione e chiedere al tuo colloquio informativo di intervistare per raccomandare alle persone di applicare.
• Come ottenere il massimo da un'intervista informativa

Dopo aver completato un'intervista informativa, è importante pensare all'esperienza e identificare come vorresti andare avanti dato quello che hai imparato.

Ricorda che l'obiettivo dell'intervista è saperne di più su se una determinata azienda, un lavoro o un'industria sia una buona misura per te. Mettendo da parte il tempo per riflettere sull'intervista ti aiuterà a decidere se si tratta di un percorso di carriera che si desidera perseguire.

Rifletti sull'intervista appena possibile dopo l'intervista, quando le tue impressioni sono ancora fresche. Considera di scrivere risposte a alcune di queste domande. Anche se solo scrivere brevi note, la scrittura può aiutare a elaborare i tuoi pensieri sull'intervista.

Ecco alcune domande da porsi quando pensi alle vostre take-away dall'intervista.

1. Quali sono i fatti e le comprensioni più importanti che hai acquisito?
2. Pensi di essere soddisfatto della situazione descritta dal tuo contatto?
3. Pensi di essere insoddisfatto della stessa cosa che il tuo contatto descritto come insoddisfatto?
4. Qual è la tua reazione al numero di ore e tipo di programma (set / flexible) descritto?

5. Qual è la tua reazione alle sollecitazioni e alle ansie di questa occupazione? Vuoi trattare con loro?

6. Cosa pensi della cultura dell'occupazione e / o della società (ambiente di lavoro, rapporti tra dipendenti, ecc.)? Sembra un ambiente in cui vorresti lavorare?

7. Cosa devi fare per diventare candidato competitivo?

8. Hai cambiato idea della tua occupazione a causa della tua intervista?

9. Quali inconvenienti hai corretto?

10. Qualcuna altra grande bandiera rossa si avvicina all'occupazione?

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Domande da rivolgere ad un'intervista informativa